Wil jij als ervaren Jurist Arbeidsrecht bijdragen aan de vernieuwing van juridische dienstverlening in Nederland? Bij Legalhero Nederland krijg je de kans om op strategisch en inhoudelijk niveau mee te bouwen aan een scale-up in volle groei.

De functie

Als Jurist Arbeidsrecht bij Legalhero Nederland ben je verantwoordelijk voor het adviseren van cliënten over uiteenlopende en complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken via het digitale platform. Je bent betrokken bij zowel individuele als collectieve arbeidsrechtzaken en fungeert als sparringpartner voor interne en externe stakeholders.

Concreet ga je aan de slag met:

• Adviseren van cliënten (voornamelijk werknemers, maar ook werkgevers) over arbeidsrechtelijke kwesties, zowel individueel als collectief.
• Ontwikkelen, valideren en optimaliseren van juridische templates, tools en werkprocessen voor de Nederlandse markt.
• Strategisch meedenken over de verdere ontwikkeling van onze dienstverlening en digitalisering van arbeidsrechtelijke processen.
• Vertalen van actuele wet- en regelgeving naar praktische oplossingen en klantgerichte updates binnen het platform.
• Aanspreekpunt zijn voor juridische vragen van externe partner-juristen en bijdragen aan kennisdeling binnen het netwerk (denk aan webinars, whitepapers, interne sessies).
• Meehelpen aan de verdere juridische opbouw en positionering van Legalhero in Nederland.

Jouw profiel

• WO-opleiding Nederlands recht, specialisatie Arbeidsrecht (of aantoonbare brede praktijkervaring in arbeidsrecht).
• Idealiter 3 tot 7 jaar relevante werkervaring als arbeidsjurist of advocaat, met diepgaande kennis van het arbeidsrecht en bij voorkeur ervaring met (complexe) procedures.
• Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen, met het vermogen om snel te schakelen in een dynamische scale-up omgeving.
• Proactieve houding: je neemt graag het initiatief en bouwt actief mee aan het optimaliseren van werkprocessen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als Engels.

Het aanbod

• Een sleutelrol binnen Legalhero Nederland als in-house arbeidsjurist, waarbij je direct bijdraagt aan de juridische basis en het succes van de Nederlandse operatie.
• Een internationale, ondernemende en snelgroeiende werkomgeving met veel ruimte voor eigen initiatief, groei en ontwikkeling.
• Hybride werken; zowel op kantoor in Amsterdam als remote, met veel autonomie.
• Prima arbeidsvoorwaarden (salaris € 4.500,00 – € 6.000,00), uiteraard afgestemd op je ervaring, kennis èn potentie, en ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.

Over Legalhero

Legalhero is een innovatieve LegalTech scale-up uit Duitsland en sinds 2025 actief op de Nederlandse markt. Zij transformeren juridische dienstverlening door processen te digitaliseren, automatiseren en toegankelijker te maken. Met hun platform ondersteunen ze bedrijven, rechtsbijstandsverzekeraars én juristen bij het sneller, efficiënter en klantgerichter afhandelen van juridische vraagstukken.

Hun technologie – waaronder AI en machine learning – stelt ze in staat om de kwaliteit en snelheid van juridische ondersteuning te verbeteren. Ze werken samen met een netwerk van externe arbeidsrechtspecialisten en bouwen tegelijk aan een sterk in-house team om de Nederlandse groei te versnellen. Om de groei in Nederland te ondersteunen, zoeken ze nu ook een ervaren in-house jurist die via het Legalhero-platform cliënten direct kan adviseren en meebouwen aan onze Nederlandse juridische basis.

Wij zijn op zoek naar een bevlogen en enthousiaste Advocaat-medewerker met kennis van het civiele recht, die zowel ondernemers als particulieren in brede zin kan bijstaan. Het geven van juridisch advies, optreden als sparringpartner en procederen behoren tot je takenpakket.

Je werkomgeving

BMO Advocaten is een gevestigd in een zeer modern monumentaal kantoorpand in de Betuwe. Er zijn momenteel 5 collega’s werkzaam, allen actief op verschillende rechtsgebieden. De sfeer is zeer toegankelijk. Je loopt gemakkelijk bij elkaar binnen voor een praatje, overleg of advies en er worden regelmatig kantoren- en netwerkborrels (in de moderne keukenbar in het pand) georganiseerd.

Ze bieden afwisselend werk, adviseren en procederen variërend op het gebied van ondernemingsrecht, arbeidsrecht en contractenrecht ( https://bmo-advocaten.nl ).

Wij bieden jou

• Naast een marktconform salaris en aantrekkelijke overige arbeidsvoorwaarden krijg jij je eigen werkplek c.q. kamer;
• Binnen het kantoor zijn er groei- en ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder – in overleg – verdieping in een rechtsgebied;
• Een fijn en positief ingesteld team van collega’s waarmee je kunt samenwerken en sparren, maar ook kunt lachen;
• Een goede balans tussen werk en privé;
• Afwisselende zaken en cliënten in een dynamische en plezierige werkomgeving.

Jouw profiel

• Jij bent advocaat-medewerker en hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen de civiele rechtspraktijk;
• Jij bent te omschrijven als ondernemend, klantgericht en weet de praktische vertaalslag snel en makkelijk te maken;
• Je ambieert een commerciële praktijk waarin je niet alleen adviseert, maar ook procedeert;
• Je hebt een gezonde dosis humor en je bent een teamplayer!

 

Wil jij met jouw juridische expertise bijdragen aan duidelijk beleid en wetgeving voor verpleegkundigen, verzorgenden en verpleegkundig specialisten? Heb je een achtergrond in het recht en wil je impact maken in de zorg? Dan is deze functie voor jou.

Wat ga je doen?

Als Juridisch Beleidsadviseur werk je op het snijvlak van zorg, beleid en wetgeving. Je vertaalt juridische ontwikkelingen naar heldere beleidsadviezen en ondersteunt onze leden in hun professionele praktijk. Je beïnvloedt actief de vorming van wet- en regelgeving en vertegenwoordigt V&VN bij overheden, toezichthouders en andere relevante partijen.

• Je volgt actief juridische en beleidsmatige ontwikkelingen (zoals wetgeving, jurisprudentie en richtlijnen) en vertaalt deze naar toepasbare beleidsadviezen voor onze leden.
• Je schrijft en draagt bij aan beleidsdocumenten zoals position papers, reacties op wetsvoorstellen, adviezen, en de jaarlijkse rapportage over tuchtrechtuitspraken. Ook verzorg je juridische communicatie over relevante ontwikkelingen in wet- en regelgeving.
• Je levert juridische inhoudelijke bijdragen aan handreikingen en richtlijnen van het Kennisinstituut V&VN en samenwerkingspartners, gericht op toepasbaarheid in de praktijk.
• Je vertegenwoordigt V&VN in overleggen met o.a. ministeries, tuchtcolleges en koepelorganisaties, waarbij je opkomt voor de juridische belangen van onze beroepsgroepen en invloed uitoefent op wet- en regelgeving.
• Je ondersteunt leden met juridische vragen, onder meer via onze hulplijn (bijvoorbeeld over tuchtklachten), en geeft inhoudelijke presentaties en workshops over juridische thema’s in de zorg.

Jij komt te werken in het team Beleid en Belangenbehartiging. Dit team heeft de regierol op inhoudelijke vraagstukken en prioriteiten en de beleidsmatige inzet van V&VN. Hierbij maken we altijd de afweging wat we als vereniging zelf kunnen bieden aan onze leden met bijvoorbeeld training of kennisontwikkeling, of wat we samen met andere partijen aan beleidstafels hebben af te spreken. Nauwe samenwerking met leden en collega’s van andere teams is vanzelfsprekend. Het team bestaat uit ruim 15 enthousiaste en gedreven collega’s, waarvan drie collega’s met gezondheidsrecht c.q. tuchtrecht in het pakket.

Wat bieden wij jou?

De voldoening, dat jouw inzet direct zal bijdragen aan de professionaliteit van zorgprofessionals en daarbij zal zorgen voor kwaliteitsverbetering in de zorg. Daarnaast zal je onderdeel worden van een dynamische en warme organisatie met veel impact in de zorg.

We bieden je een salaris tussen de € 4.081, – en € 5.978, – per maand, op basis van een 36-urige werkweek (cao Ziekenhuizen, FWG 60), uiteraard afhankelijk van opleiding en ervaring

Verder mag je rekenen op goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 8,33% eindejaarsuitkering, 8,33% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en een fietsplan. Je krijgt een Surface laptop en telefoon in bruikleen.

Ons kantoor is ruim, licht en van alle gemakken voorzien. We zijn goed bereikbaar met het ov, je kan ook makkelijk parkeren, er zijn fijne werkplekken, een koffiecorner met barista en broodjes én er is een gym!

Jouw profiel

• Een afgeronde wo-opleiding Nederlands recht, bij voorkeur met een specialisatie in gezondheidsrecht. Ervaring of affiniteit met de zorgsector en/of tuchtrecht is een pre.
• Minimaal 2-3 jaar ervaring in een juridische of beleidsmatige functie in de zorg of publieke sector, bijvoorbeeld bij een ministerie, zorginstelling, toezichthouder of brancheorganisatie.
• Je beschikt over analytisch vermogen en weet complexe wet- en regelgeving te vertalen naar toepasbaar beleid. Tegelijkertijd kun je vragen en signalen uit de praktijk juridisch duiden en terugvertalen naar beleidsmatige inzet.
• Je hebt kennis van het Nederlandse zorgstelsel en inzicht in de juridische kaders die daarin een rol spelen met het vermogen om deze kennis in te zetten voor beleidsontwikkeling en belangenbehartiging.
• Je werkt graag samen binnen een multidisciplinair team en weet juridische expertise in te brengen op een verbindende en constructieve manier.

Over V&VN

V&VN is een unieke plek met een belangrijke impact binnen de zorg in Nederland en is met 100.000 leden de beroepsvereniging van de grootste beroepsgroep in de zorg. We bieden ondersteuning aan verpleegkundigen, verzorgenden en verpleegkundig specialisten. In het hart van onze inspanningen staat het voeren van een open gesprek met onze leden. Het doel? Deze professionals voorzien van de juiste middelen, zodat zij hun werk op een goede en betekenisvolle manier kunnen uitvoeren. Denk aan moderne scholingsmogelijkheden, beroepsontwikkeling, heldere richtlijnen, professionele inspraak en het behartigen van belangen (https://www.venvn.nl)

 

Zelfstandige functie met een focus op veelzijdige en complexe Europese aanbestedingen.

Werk jij graag samen? Vind jij het belangrijk dat inkoopactiviteiten op een rechtmatige en doelmatige manier plaatsvinden? En werk jij graag in een organisatie met maatschappelijk belang? Bij SURF draag je bij aan de digitalisering en verbetering van het onderwijs en onderzoek in Nederland.

Je werkomgeving

SURF is de ICT-coöperatie van Nederlandse onderwijs- en onderzoeksinstellingen. Samen met hen werken we aan digitale diensten en complexe innovatievraagstukken. Doel is om de kwaliteit van onderwijs en onderzoek te verhogen. SURF is een aanbestedende dienst die voor haar eigen activiteiten en diensten verplicht Europese aanbestedingen uitvoert.

De eigen SURF aanbestedingen gaan niet alleen om bedrijfsvoering, maar juist ook om bouwstenen voor onze diensten. Voorbeelden zijn: datacentrumlocaties, applicatie- en systeembeheer en de nieuwe Nederlandse supercomputer. Daarnaast helpt SURF haar leden met vraagbundeling en het gezamenlijk beïnvloeden van de markt. Denk hierbij aan aanbestedingen met Microsoft, Google en andere grote Tech bedrijven, maar ook het gezamenlijk inkopen van hardware, service management software en virtualisatieproducten.

Team Legal

Vanaf 1 januari 2026 vormen alle juristen van SURF samen één centraal team in de bedrijfsvoering. Team Legal bestaat dan uit acht juristen met verschillende expertises, één breed georiënteerde legal officer en één teamhoofd Legal. Jouw focus is grote Europese Aanbestedingen en hoe je binnen de complexe omgeving van SURF, tot een passende strategie komt.

SURF gaat uit van zelfredzaamheid en zelfstandigheid. Concreet betekent dat dat wij templates en vaste processen aanbieden waarmee collega’s zelfstandig kunnen handelen. Als aanbestedingsjurist pak je zo’n rol voor het juridische perspectief van het inkoopproces en werk je intensief samen met de inkopers van de directie Procurement & Delivery.

Dit ga je doen

Als Aanbestedingsjurist ben je betrokken bij grote inkooptrajecten van SURF. Met collega aanbestedingsjuristen bepaal je wie welk traject ondersteunt. Je geeft advies over de te volgen inkoopprocedure en adviseert om de kwaliteit van aanbestedingsstukken te borgen. Tijdens een inkooptraject ben je ook betrokken bij de uitvoering. Voorbeelden zijn: je verifieert aanbestedingsstukken, zorgt voor de juiste contractdocumenten en meehelpt bij de beantwoording van vragen uit de markt en de beoordeling van inschrijvingen.

Wat houdt de functie in?

De onderwerpen in je functie zijn afwisselend. De ene keer duik je in de wereld van dataopslagdiensten en de andere keer in die van de nationale supercomputer. Veel van onze aanbestedingen hebben namelijk betrekking op innovatieve IT-diensten die wij aan onze klanten leveren of zijn voor onze bedrijfsvoering. Een andere keer ben je bezig met een aanbesteding van een financieel systeem of de inhuur van tijdelijke medewerkers.

Samenwerken staat in jouw functie centraal. Je werkt samen met de inkoper die het inkoopproces begeleidt, de contractmanager die na afsluiten van het contract het beheer op zich neemt en de uitvoerende afdelingen die de uiteindelijke inkoop nodig hebben om hun werk uit te voeren. Daarnaast werk je samen met collega’s uit het team die andere expertises hebben en het management van SURF dat verantwoordelijk is voor het naleven van de wettelijke verplichtingen op het gebied van het aanbestedingsrecht.

Waar je je verder mee bezighoudt

• Je biedt het juridische perspectief in grote Europese aanbestedingen;
• Je zoekt naar creatieve oplossingen voor inkoopbehoeftes van SURF, zoals een publiek-publiek samenwerking, innovatiegerichte inkoop of het gebruik van een DAS, waar dit past in de context;
• Je draagt bij aan gestandaardiseerde juridische- en inkoopprocessen voor heel SURF;
• Je analyseert samen met de inkopers welke procedure het meest geschikt is: een openbare procedure of DAS of 1 op 1 gunnen, of juist via publiek-publieke samenwerking geen aanbesteding hoeven doen.

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde opleiding in Nederlands recht (eis), het is een pré als je een aanvullende opleiding aanbestedingsrecht hebt;
• Je hebt als aanbestedingsjurist meerdere jaren werkervaring met (Europese) aanbestedingen;
• Je hebt sterke affiniteit met het soort IT-activiteiten van SURF;
• Je bent organisatie- en omgevingssensitief en kunt je adviesstijl aanpassen aan de context;
• Je hebt een goede beheersing van Nederlands én Engels.

Het aanbod:

• Een afwisselende en uitdagende baan voor 32-40 uur per week (0,8 – 1,0 fte) in een informele en collegiale organisatie met een hoog ambitieniveau;
• Uitgebreide opleidingsmogelijkheden en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Een salarisrange van € 5.191,00 – € 7.415,00 bruto op basis van fulltime, en afhankelijk van kennis & ervaring;
• 8,33 procent vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33 procent;
• 36 vakantiedagen per jaar (op basis van een 40-urige werkweek);
• Een goede pensioenregeling bij PNO-media, waarbij je zelf slechts 1/8 deel van de premie bijdraagt en SURF 7/8 deel;
• De mogelijkheid om hybride te werken. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding op je thuiswerkdagen;
• Een NS-Businesscard 1e klas;
• Twee mooie locaties, in Amsterdam en Utrecht, beide met goede OV-voorzieningen. Jouw standplaats wordt: Utrecht. Ons kantoor Utrecht is gevestigd op loopafstand van Utrecht CS.

Wie bij SURF werkt, werkt bij een unieke en open organisatie. Dat merk je aan alles: de structuur van de organisatie, de opzet van de projectteams, de cultuur op onze kantoren en de onderlinge sfeer. SURF biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden en gaat flexibel om met de werk/privé-balans. Medewerkers werken graag zelfstandig. Daarnaast krijgt iedereen de ruimte en de vrijheid om talenten zo goed en breed mogelijk in te zetten en te ontwikkelen.

Een mooie positie voor een gedreven Advocaat-medewerker Arbeidsrecht bij een ambitieus full servicekantoor in advocatuur en notariaat. Behorende tot de top 20 grootste kantoren van Nederland, met al jaren een gezonde omzetgroei, maar zonder de hiërarchie of urendruk.

Het team en de functie

Het team Arbeid & Pensioen bij Van Benthem & Keulen bestaat uit tien advocaten (2 partners). Zij verstrekken hoogwaardig advies op alle gebieden van het arbeidsrecht en werken voor vooraanstaande (inter)nationale werkgevers in de commerciële sector. Daarnaast zijn zij ook goed thuis in de sectoren zorg, onderwijs en overheid.

Ze bieden afwisselend werk, variërend van reorganisaties, adviseren en procederen in individueel en collectief ontslag en medezeggenschap tot vraagstukken rondom platformarbeid en de inzet van zzp’ers. Ze trekken hierin vaak samen op met collega’s uit andere teams binnen het kantoor, zoals Corporate/M&A, Banking & Finance en Tech & Data.

Binnen het team bestaat een informele, nuchtere cultuur. Ze koesteren een fijne werkomgeving waarin iedereen zich vrij kan uiten en waar naast het harde werken altijd ruimte is voor humor en ontspanning. Ter uitbreiding van het team zijn wij op zoek naar een nieuwe collega: gedreven, samenwerkings- en oplossingsgericht en die graag deel wil uitmaken van een hecht en multidisciplinair team dat topkwaliteit levert op het snijvlak van legal en HR.

Het aanbod

• De mogelijkheid om voor aansprekende cliënten aan uitdagende zaken te werken in een groeiende praktijk
• Een fijne werkomgeving met aandacht voor open en transparante communicatie, persoonlijke verhoudingen en samenwerking
• Alle ruimte om je persoonlijk en professioneel verder te ontwikkelen, onder andere door onze VBK Academy en de mogelijkheid tot het volgen van een specialisatieopleiding
• Ruime gelegenheid om je collega’s te leren kennen tijdens de vele sociale activiteiten, zoals de wekelijkse donderdagmiddagborrel, sportactiviteiten, ons kantoorweekend en andere uitjes
• Een aantrekkelijk salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals o.a.:
  – leaseauto of mobiliteitsbudge;
  – sabbaticalregeling;
  – flexibele (thuis)werktijden;
  – MacBook en iPhone.

Jouw profiel

• Je hebt drie tot circa zeven jaar ervaring als Advocaat Arbeidsrecht.
• Kunt parate kennis van het arbeidsrecht goed vertalen naar praktische adviezen.
• Je bent gedreven en wil voor jouw cliënten de best mogelijke advocaat zijn.
• Kan uitstekend in teamverband werken.
• Vindt het leuk om workshops en cursussen te verzorgen.
• Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift, en in het Nederlands en Engels.

Over het kantoor

Van Benthem & Keulen is hét ambitieuze full servicekantoor in advocatuur en notariaat en behoort tot de top 20 grootste kantoren van Nederland. Met ruim 100 juridische professionals richten zij zich op grote en middelgrote ondernemingen en instellingen binnen onder andere retail, zorg, finance, onderwijs, energie, sport en overheid.

In de afgelopen jaren heeft het kantoor een wereldwijd netwerk opgebouwd van toonaangevende onafhankelijke advocatenkantoren die hun waarden, hoge normen en toewijding aan cliënten delen. Als onderdeel van hun wereldwijde netwerk van internationale diensten, zijn ze ook lid van de gerespecteerde SCG Legal-groep (met meer dan 115 partnerkantoren in ruim 55 landen). In 2020 introduceerden zij hun tweewekelijkse juridische podcast “Licht op Legal”, met verhalen over dé juridische thema’s van dit moment, gebracht door hun eigen experts.

Vanuit hun eigen studio organiseerden ze inmiddels meer dan 100 online events voor verschillende doelgroepen. Daarnaast hebben zij in samenwerking met de Universiteit Utrecht de Utrecht Law Clinic opgericht, waar talentvolle studenten in contact worden gebracht met startups en scale ups om juridisch advies te geven en een maatschappelijke bijdrage te leveren. Dit alles onder professionele pro bono begeleiding van docenten rechtsgeleerdheid van de Universiteit Utrecht en de juridische professionals van Van Benthem & Keulen.

Werken binnen de financiële dienstverlening saai? Niet bij TAF! Daar heerst een bijzondere bedrijfscultuur. Moeilijk uit te leggen, maar je voelt het meteen als je binnen komt. Met ruim 70 enthousiaste medewerkers werken ze elke dag aan de ultieme klantbeleving. Wat ze bij TAF belangrijk vinden? Passie, meedenken, vernieuwen, aanpakken, maar vooral ook plezier hebben met elkaar.

De functie

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Bedrijfsjurist die van aanpakken weet. Als sparringpartner van de directie en het management geef je advies over uitdagende juridische vraagstukken rondom onze verzekeringsproducten en regelgeving. Maar je blik reikt verder! Ook op bredere juridische thema’s ben jij dé expert waar ze op kunnen bouwen.

In deze veelzijdige functie is geen dag hetzelfde: je schakelt moeiteloos tussen complexe dossiers, strategische beslissingen en praktische ondersteuning.

Het juridisch team bestaat uit twee Bedrijfsjuristen (waarvan jij er één kunt zijn!) en een juridisch medewerker. Een hecht team waarin samenwerking en expertise centraal staan.

Je werkzaamheden en verantwoordelijkheden:

• Opstellen, beoordelen en onderhandelen van (verzekerings)contracten en voorwaarden;
• Juridisch advies geven over compliance, toezicht en wet- en regelgeving;
• Beheren van juridische risico’s in bedrijfsprocessen en producten;
• Behandelen van geschillen en juridische kwesties met betrekking tot verzekeringspolissen en claims;
• Adviseren over en implementeren van wijzigingen in wet- en regelgeving die onze branche beïnvloeden;
• Optreden als aanspreekpunt voor juridische kwesties bij interne en externe stakeholders;
• Samenwerken met toezichthouders, verzekeraars en externe advocaten waar nodig;
• Bijdragen aan multidisciplinaire projecten.

Jouw profiel

• Afgeronde WO-opleiding in Nederlands Recht, een specialisatie in verzekeringsrecht of erfrecht is een pre;
• 2-5 jaar relevante werkervaring;
• Sterke analytische vaardigheden en een goed begrip van complexe juridische materie;
• Uitstekende communicatieve skills, zowel schriftelijk als mondeling;
• Een resultaatgerichte, proactieve en pragmatische houding;
• Flexibele instelling en je kunt snel schakelen;
• Punctualiteit en integriteit zitten in je DNA;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Wat mag je van TAF verwachten?

Bij TAF mag je een sfeer verwachten waarin jij jezelf kan zijn, waarin jij je kunt ontwikkelen en waarbij succes hebben, succes delen en samen succes uitbouwen, iets is wat wij graag samen doen.

Je ontvangt een goed salaris wat we afstemmen op jouw kennis en ervaring, in principe tussen € 4.500,00 – € 6.500,00. Uiteraard hebben ze ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden (bijv. een prima pensioenregeling, een collectieve zorgverzekering, een WGA hiaatverzekering, vergoeding van reiskosten, een fietsplan, mogelijkheid voor het houden van een workation, en een 13e maand).

Wil je vaker vrij dan kun je eenmaal per jaar maximaal 5 dagen bijkopen. En op je verjaardag ben je vrij om dit te vieren met je familie en vrienden of iets leuks voor jezelf te doen.

Ze vinden het heel belangrijk dat jij jezelf verder kunt ontwikkelen, talenten ontdekt en nieuwe vaardigheden kunt leren. Daarom maken we samen met jou een persoonlijk ontwikkelplan voor de toekomst.

Naast hard werken, vinden wij het ook heel belangrijk om hard te ontspannen, daarom organiseren we regelmatig borrels en events maar ook andere activiteiten om met elkaar in verbinding te blijven.

Over TAF

TAF is een aanbieder van levensverzekeringen en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen. Ze zijn expert in financiële producten die inkomen en vermogen beschermen. In 2005 bestormden zij de markt met woonlastenverzekeringen. In 2007 introduceerden zij de TAF Overlijdensrisicoverzekering omdat zij een grote behoefte zagen in transparante levensverzekeringen met een scherpe prijs. Hiermee schudden zij de markt voor overlijdensrisicoverzekering zodanig op, dat de gemiddelde premies in Nederland 40% daalden. Inmiddels sloten al meer dan één miljoen mensen op aanraden van hun financieel adviseur een verzekering bij ons af.
Meer weten? https://www.taf.nl/over-taf/over-taf