Wij komen namens onze opdrachtgever Olympia graag in contact met een bevlogen Legal Counsel, die haar/zijn sporen binnen het arbeidsrecht verdiend heeft en aanvullend de nodige ervaring heeft met contracten en bij voorkeur franchise.

Wat ga je doen?

Als Legal Counsel adviseer je de gehele organisatie omtrent allerhande juridische onderwerpen. Je bent verantwoordelijk voor juridische procedures en het borgen van de wetgeving die belangrijk is in de uitzendbranche. Ook kom je in aanraking met vraagstukken op het gebied van bijvoorbeeld arbeidsrecht, franchise en contractenrecht. Jij schakelt in jouw rol veel met verschillende interne afdelingen, waarbij je jouw juridische vakkennis deelt en samen toe werkt naar resultaat. Je informeert de afdelingen actief over de voortdurend veranderende wet en regelgeving en verzorgt trainingen en workshops ten aanzien van verschillende rechtsgebieden. Als Legal Counsel werk je in een dynamische omgeving en maak je onderdeel uit van de afdeling Juridische Zaken, naast jou bestaande uit 2 Legal Counsel collega’s, een werkstudent en de Director Legal.

Waar ga je werken?

Als je bij Olympia komt werken ga je een avontuur aan. Je sluit je aan bij een professionele uitzendorganisatie waar een sfeer heerst van ondernemerschap, collegialiteit en grote ambities. De afdeling Legal bestaat uit 5 gedreven collega’s. Jouw standplaats is het Olympia Service Center (hoofdkantoor) van Olympia in Hoofddorp. Wij werken activity based en passen onze werkplek aan op onze activiteiten waarbij (deels) vanuit huis werken (ook Post Corona) zeker tot de mogelijkheden behoort. Op dit moment volgen wij uiteraard het landelijke advies en werken we (voornamelijk) vanuit huis.

Wie ben je?

Je schakelt makkelijk en snel, hebt een positieve en proactieve werkhouding, denkt graag in oplossingen, bent resultaatgericht én hebt oog voor detail. Daarnaast ben je natuurlijk een leuke en gezellige collega, want dat vinden we ook belangrijk. Om succesvol te zijn in deze functie vragen wij verder het volgende:

• WO Master Nederlands Recht en minimaal 4 jaar relevante werkervaring als bedrijfsjurist of advocaat in een commerciële praktijk;
• Je hebt affiniteit en aantoonbare werkervaring met arbeidsrecht en algemeen verbintenissenrecht, ervaring met franchise is een pré;
• Een zelfstandige teamspeler die makkelijk de koppeling maakt tussen Legal en de business;
• Je weet als Legal Counsel een goede inschatting te maken als het gaat om de balans tussen juridische risico’s en commerciële belangen;
• Je beschikt over uitstekende adviesvaardigheden en bent in staat om op elk niveau te communiceren binnen onze organisatie;
• Je hebt oog voor verbeteringen en optimalisatie;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal en bovengemiddelde communicatieve vaardigheden (schriftelijk en mondeling).

Wat mag je verwachten?

Bij Olympia staat de mens centraal. Je krijgt de kansen, vrijheid en verantwoordelijkheid om werk van betekenis te doen. Ondernemerschap en persoonlijke groei zitten in onze cultuur. Dat betekent dat we je uitdagen, investeren in je persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden bieden. Verder biedt Olympia je:

• Een dienstverband van 32, 36 of 40 uur per week. Jij bepaalt wat het beste bij je past;
• Een passend salaris, een laptop en een mobiele telefoon;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals o.a. een pensioenregeling, een bonusregeling, 32.5 verlofdagen bij een fulltime dienstverband;
• Eens per jaar een “Dag van betekenis”. Een vrije dag die je volledig zelf invult om iets te doen wat veel voor je betekent;
• Opleidingsmogelijkheden die passen bij jouw ontwikkeldoelen;
• Een inspirerende, moderne en bovenal duurzame werkplek (tegenover station Hoofddorp);
• Op de dagen dat je in Hoofddorp werkzaam bent ontvang je een tegemoetkoming voor een wisselende en gezonde lunch, geserveerd in The Farm Kitchen;
• Er geldt bij Olympia een informele cultuur waarin je eigen inbreng en initiatieven gestimuleerd en gewaardeerd worden.

Waar staat Olympia voor?

“Stel je voor dat we, als organisatie, werkgever en medewerker, allemaal voortdurend stil staan bij de betekenis van het werk dat we doen. Dan maken we andere carrièrekeuzes. Gaan we bewuster met onze tijd en omgeving om. Willen we ons leven lang leren en onszelf ontwikkelen. We werken aan werk dat ertoe doet. Met organisaties die dat ook belangrijk vinden. Aan projecten die ertoe doen. Met mensen die dat belangrijk vinden. Want als je weet waarom je iets doet, neemt de waarde enorm toe. Dat is de kern van wie wij zijn. Wij werken aan een toekomst waar iedereen doet waar hij of zij goed in is. Van doen waar je gelukkig van wordt. Van werk dat je aan de volgende generatie uit kunt leggen. Dat is ook de reden waarom wij zélf elke dag weer met veel plezier aan het werk gaan. Olympia geeft werk betekenis. Dat is onze merkbelofte”.